Los días 28 y 29 de Abril se realizó en Ciudad de México el evento Gender Summit en su edición número 8. El Gender Summit es un evento mundial conformado por una red global de múltiples stakeholders (asociaciones, fundaciones, universidades, corporaciones, consultoras) comprometidas en mejorar la excelencia científica mediante la erradicación del prejuicio de género en la generación de ciencia, el avance en la equidad de género en prácticas científicas y aplicar la comprensión de las temáticas de género para un avance más sustentable en la innovación y la investigación. Habiendo comenzado en Europa el año 2011, este evento ya se ha realizado previamente en ciudades como Bruselas, Washington, Ciudad del Cabo, Berlín y Seúl.
Imagine Consulting fue el único exponente chileno en este Gender Summit 8.Participamos con la exhibición de un póster titulado “Enablers and disablers of women to access board positions”, un estudio donde sistematizamos cerca de 250 papers a nivel mundial que abordan los factores que permiten y dificultan a las mujeres para acceder a puestos directivos en diferentes niveles de análisis. Este estudio fue revisado y aprobado por la Comisión de Investigación del Gender Summit. Junto con lo anterior, fuimos abordados numerosas ocasiones por diversos expertos del tema para dialogar sobre nuestro estudio, el cual nos llena de orgullo y nos motiva a seguir trabajando.
El tema de este Gender Summit tuvo por nombre “Science without borders: Improving impact by interlinking gender, geographic, disciplinary and educational dimensions”. Más de 400 personas presentes (en su gran mayoría mujeres, 90-95% aproximadamente, lo que sigue siendo tendencia cuando se trata de abordar el tema de género) en los dos días. Los plenarios aludieron a los siguientes temas, entre otros:
a) Funding agencies: programs for women, assessment processes and funding for the development of science, expusieron Julia Tagüeña, (CONACYT, Mexico), Rebecca Keiser (National Science Foundation, USA), Rémi Quirion (The Fonds de Recherche du Québec, Canada), Serge Villemure (National Science and Engineering Research Council of Canada, Canada). Existen numerosos fondos a nivel mundial para investigar el tema de género enfocado al desarrollo científico en las mujeres. Se ha invertido mucho al respecto y aún queda mucho camino por recorrer.
b) Gender Gaps in Science, Technology and Innovation in Latin America, expusieron Julie T. Katzman (Inter-American Development Bank), Geoffrey Oldham (GenderInSITE, UK), José Franco (Scientific and Technological Advisory Forum, Mexico). Se constata la necesidad de seguir investigando en Latinoamérica, donde en cuanto a género aplicado a las ciencias tenemos un retraso importante a nivel mundial.
Posteriormente hubo paneles paralelos donde se presentaron diversas investigaciones aludiendo a temas tales como Sex and gender issues in health, Gender and Climate Change y Women in STEM. Estando presentes en este último panel, destacamos el interesante estudio de Goodman Research Group, Inc. (USA) presentado por Víctor Van den Bergh.
Luego, siguieron otros paneles que tenían por título The costs of women under-participation in STI: evidence from Latin America, Women and outer space, Sex and gender in understanding genetics and behavior. Diversos temas, diversas visiones, un mismo interés: el enfoque de género en la ciencia.
El segundo día las temáticas de género abordadas fueron Gender Innovation, The role of Gender-based innovations for UN Sustainable Development Goals, Participation of women and girls in science and technology education. Destacamos las presentaciones de Inés Sánchez de Madariaga (GenderSTE, Spain) y Simone Buitendijk (League of European Research Universities; Leiden University, Netherlands).
Posteriormente, se presentaron diversos paneles paralelos, los cuales aludieron a las siguientes temáticas: Sex and gender knowledge improving water management, The Power of Research Networks, Sex and gender knowledge driving Sustainable Development, Starting a career in Exact Sciences: How to promote the participation of women?, Agents of Change: gender inclusion in public policy, Inclusion of the gender dimension in international cooperation.Destacaron en aquellos paneles que presenciamos las presentaciones de Jessie DeAro (National Science Foundation, USA), Renetta Garrison Tull (University of Maryland, Baltimore County, USA), Alice Abreu (GenderInSITE, Brazil), Rachel Erhard (Tel Aviv University, Israel) y Ernesto Fernández-Polcuch, UNESCO). Se presentaron experiencias de género en diversas universidades a nivel mundial que sería muy interesante verlas replicadas de alguna manera en nuestro país.
Como conclusión, podemos señalar que estamos convencidos que estuvimos y estamos donde tenemos que estar, a la vanguardia en temas de género. Estamos convencidos que la igualdad y equidad requiere abordarse en forma conjunta, con diferentes actores de diversos países, diversos ámbitos y sectores, y por supuesto, con mayor apoyo masculino. Conocimos personas de diversas regiones, mujeres y hombres de diversas organizaciones interesadas en la equidad de género y en lo que estamos haciendo en términos de investigaciones e intervenciones en Chile. El estudio presentado y los otros estudios que estamos realizando actualmente concitó bastante interés de diversas latitudes: Estados Unidos, Canadá, Holanda y México. Esto nos confirma que vamos en la dirección correcta.
Como Imagine Consulting entendemos y comprendemos que es necesario seguir investigando sobre diversas temáticas en género e intervenir en organizaciones con y sin fines de lucro que quieren mejorar las habilidades, conocimientos y competencias de las mujeres. Sin embargo, es necesario avanzar aún más. Está pendiente el considerar e incluir a los hombres en la conversación y en el cambio. Ese, sin duda, es el siguiente desafío.
La siguiente cumbre es el Gender Summit 9, en Noviembre próximo, en Bruselas. Imagine Consulting se enfocará participar con otro estudio de género.Estamos felices de haber conocido personas apasionadas de diversas latitudes, continentes e idiomas que quieren un fin en común: la igualdad y equidad entre mujeres y hombres. Seguiremos adelante. Porque creemos y estamos convencidos que esto es posible.
